记者：今冬我县征兵工作是怎样计划安排的？
孙怀军：今冬征兵工作的总体计划安排是：10月15日前，各单位要将上级和县征兵工作会议精神传达贯彻到基层；10月31日前做好征兵实施前的各项准备工作；11月1日至15日完成体检工作；11月16日至30日完成政审走访工作；12月1日至12月10日完成定兵公示；12月10日开始起运新兵，12月底前完成新兵输送任务。如果上级赋予我县有进藏等需要空运的兵员，其定兵和起兵时间，按照上级计划提前进行。

记者：今冬征集新兵的对象和范围有什么要求？
孙怀军：征集对象方面，农业户口的青年，应具备初中毕业以上文化程度，并尽量多征集具有高中毕业文化程度的青年；非农业户口的青年，应具备高中（含职高、中专、技校）毕业以上文化程度。企业单位具有高中毕业以上文化程度的优秀青年职工（含工人、管理人员和技术人员）、事业单位具有高中毕业以上文化程度的工人、非学历教育民办大学的在校生、高等院校招收的无学籍学生以及在各类高考补习班学习的青年也应当征集。

记者：征集新兵的年龄是如何规定的？
孙怀军：男青年为2006年年满18至20岁，高中毕业以上文化程度的青年和企业事业单位职工可放宽到21岁，大专以上文化程度的可放宽到22岁。为适应部队需要，根据本人自愿，可征集部分年满17岁的2006年应届高中（含职高、中专、技校）毕业的男青年入伍。

记者：今年征兵与往年相比有什么新特点？
孙怀军：具体来说有以下几个特点：一是要建设封闭式体检站。为保证今冬征兵质量，在体检站建设上，要改变以往依托医院建立征兵体检站的做法，实行由人武部和卫生部门联合把关，单独选址建设封闭式体检战的办法，组织应征公民进行体格检查。二是继续开展征兵心理检测工作。在去年征兵心理检测试点的基础上，今冬征兵心理检测内容仍为计算机检测和结构式心理会谈两部分。计算机检测主要进行智力测验和性格特征测验，由应征青年在计算机上操作，检测结果由计算机自动给出。结构式心理会谈，由体检医生对计算机检测阳性者进行面对面交谈，判断其真实的心理及精神现状，做出最终判定，检测结果作为判定体检合格与否的重要参考。三是调整了军兵种特殊专业征集新兵的文化条件。从今冬征兵开始，将军后种部队部分特殊专业征集的新兵文化条件统一调整为高中毕业以上学历。具体专业为：海军航空机务、潜艇水兵、舰艇水兵专业、空军航空机务、导弹专业、二炮导弹专业。四是在体检项目中继续进行艾滋病、吸毒检测。

记者：今年我县如何控制非农青年的征集比例？
孙怀军：为有效控制非农征集比例，今年继续统一实行《优待安置证》与《入伍通知书》同步发放。另外，为了从源头上对非农比例进行把关，我们还将落实以下措施：第一是要进行文化测试。兵役机关将会同地方教育、民政、公安等部门对应征公民进行严格的文化测试，按分数高低确定进站比例和人员；第二是分类组织体检。农业与非农业青年可以分开进行体检，以便于准确掌握非农进站比例。为了真正把严格控制非农征集比例作为今冬征兵一项重要工作来抓，上级还明确了“三不得”规定，即不得以任何理由和条件超比例征集，不得用农业户口名额办理非农业户口青年入伍，不得与非农青年签定所谓的“不安置”协议。对无视组织纪律，落实规定不坚决，超比例征集的，将严肃追究责任人的责任。

记者：今年对廉洁征兵有什么要求？
孙怀军：严格执行征兵纪律，是上级部门的一贯要求。今冬征兵，我们将严格按照总部征接兵“八不准”、军区《廉洁征兵暂行规定》、河南省《廉洁征兵十条纪律》等规定，加大对征接兵工作人员的管理教育。在征兵过程中要实行“五公开”，即公开征兵政策、公开征兵纪律、公开征兵条件标准、公开征兵工作程序、公开举报电话和举报信箱，以公开求公正，以公开促质量。对预定兵的人员名单要及时公布，接受群众监督，对群众举报的问题，一定查清查实，并及时反馈。在这里，我向大家公布一下征兵举报电话和信箱。举报电话为5156259、5156256，举报信箱设在县人武部。